一、考調(diào)名額及職位

本次計(jì)劃考調(diào)一級(jí)主任科員及以下工作人員6名（見(jiàn)附表），到省衛(wèi)生健康委相關(guān)處室工作。

二、考調(diào)范圍

符合報(bào)考條件的省直部門(mén)（含中央在川單位）和省內(nèi)各市（州）、縣（市、區(qū)）機(jī)關(guān)中已進(jìn)行登記備案的在編在崗公務(wù)員，或已進(jìn)行登記備案的在編在崗參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員。

三、報(bào)考條件

（一）政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬，堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

（二）品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)，具有較高的理論素養(yǎng)和較強(qiáng)的文稿寫(xiě)作能力。熟悉衛(wèi)生健康工作的同等條件下優(yōu)先。

（三）具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷（“雙一流”建設(shè)高校優(yōu)先）。

（四）具有2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作經(jīng)歷、在本機(jī)關(guān)（單位）工作1年以上，且歷年年度考核均為稱職及以上等次。

（五）具有2年以上基層工作經(jīng)歷。

（六）一級(jí)主任科員年齡在35周歲以下（1987年7月6日以后出生）；二級(jí)主任科員及相當(dāng)職務(wù)層次人員年齡在32周歲以下（1990年7月6日以后出生）；三級(jí)主任科員、四級(jí)主任科員及相當(dāng)職務(wù)層次人員年齡在30周歲以下（1992年7月6日以后出生）；一級(jí)科員年齡在28周歲以下（1994年7月6日以后出生）。

（七）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（八）2018年以來(lái)招錄的選調(diào)生應(yīng)具有2年以上駐村工作經(jīng)歷。

（九）符合法律法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。

（十）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

6.工作未滿最低服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

7.不符合公務(wù)員回避有關(guān)規(guī)定或者法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限計(jì)算時(shí)間均截至到2023年7月6日。

四、考調(diào)程序

（一）報(bào)名和資格初審

采用網(wǎng)絡(luò)方式報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)站為四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)（http://rst.sc.gov.cn/）首頁(yè)“人事考試”專(zhuān)欄，報(bào)名時(shí)間為2023年7月6日至7月16日18:00。報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

1.選擇職位。公開(kāi)考調(diào)職位、職位簡(jiǎn)介、職位資格條件等情況，詳見(jiàn)《2023年四川省衛(wèi)生健康委員會(huì)公開(kāi)考調(diào)工作人員職位表》。每人限報(bào)1個(gè)職位。

2.填報(bào)信息。按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)或登錄，填寫(xiě)《2023年四川省衛(wèi)生健康委員會(huì)公開(kāi)考調(diào)工作人員報(bào)名登記表》，同時(shí)下載照片審核處理工具（在報(bào)名登記表上傳照片處下載）進(jìn)行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真對(duì)照?qǐng)?bào)考職位要求的資格條件，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填報(bào)有關(guān)信息。

3.資格初審。資格初審由省衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)，資格初審截止時(shí)間為2023年7月17日18:00。報(bào)考者應(yīng)在填報(bào)信息的1天后登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審和照片質(zhì)量檢查。資格初審合格者按網(wǎng)絡(luò)提示打印報(bào)名登記表兩份，供資格復(fù)審時(shí)使用。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的，方可參加筆試，且不允許改報(bào)其他職位。

資格審查貫穿考調(diào)全過(guò)程。對(duì)在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的，取消其報(bào)考或考調(diào)資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)；報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化等原因，導(dǎo)致報(bào)名人員新產(chǎn)生不符合報(bào)考資格條件情形的，終止其考調(diào)程序，不再作為考調(diào)人選。

4.打印準(zhǔn)考證。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的考生，在2023年7月26日至7月28日登錄報(bào)名網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證，并于考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證（過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件）到指定考點(diǎn)參加筆試。

（二）職位調(diào)整

筆試開(kāi)考比例不低于5:1。報(bào)考人數(shù)與考調(diào)名額之比未達(dá)到開(kāi)考比例的，相應(yīng)調(diào)減或取消該職位考調(diào)名額。被取消考調(diào)名額的職位，在征得報(bào)考者同意后，可將其調(diào)劑到符合報(bào)考條件的其他職位。

（三）筆試

主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，滿分為100分。筆試時(shí)間為2023年7月29日。具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)和職位排名暫定于2023年8月上旬公布，考生可登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行查詢。

（四）面試

根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定進(jìn)入資格復(fù)審和面試人員，進(jìn)入資格復(fù)審和面試人員與考調(diào)名額之比為5:1。進(jìn)入資格復(fù)審的考生持報(bào)名表（按照干部管理權(quán)限經(jīng)所在單位或主管部門(mén)審核，注明“同意報(bào)考”并蓋章）、身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)及職位要求的其他有關(guān)證明材料原件和公務(wù)員（參公）登記表復(fù)印件參加資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者，方可取得面試資格。面試成績(jī)滿分為100分。

因資格復(fù)審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為考生自動(dòng)放棄面試資格。面試當(dāng)天放棄的，不再遞補(bǔ)。面試具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（五）體檢和考察

按筆試、面試各占50%的比例計(jì)算考試成績(jī)，折合總分為100分。根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分的順序差額確定進(jìn)入體檢和考察的人員。體檢、考察對(duì)象人數(shù)與考調(diào)名額之比一般為2:1，對(duì)于名額在2人以上的職位可適當(dāng)降低比例，但一般不低于1.5:1。

體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。

省衛(wèi)生健康委派出考察組，采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方式，根據(jù)需要還可進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等，充分聽(tīng)取考察對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門(mén)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見(jiàn)，并審核干部人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄，對(duì)反映問(wèn)題線索具體、有可查性的信訪舉報(bào)進(jìn)行核查。注重對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況以及職位匹配度等進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)、道德品行、廉潔操守等不符合要求的人員進(jìn)入機(jī)關(guān)。

根據(jù)體檢、考察情況和職位要求，按照人崗相適、人事相宜原則，擇優(yōu)等額確定頂崗試用人選，不唯分取人。因體檢、考察不合格或考生放棄等原因形成的缺額，原則上依次遞補(bǔ)。

（六）頂崗試用

頂崗試用時(shí)間為6個(gè)月，主要測(cè)試應(yīng)試者的職位適應(yīng)能力，確保人崗相適。因試用不合格或考生放棄等原因形成的缺額，不再遞補(bǔ)。

（七）調(diào)入

結(jié)合考察、頂崗試用等情況集體討論決定擬任職人員。對(duì)擬任職人員分別在省衛(wèi)生健康委網(wǎng)站和擬任職人員原單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，按程序辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消考調(diào)資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩任用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否任用。公示期間或公示后，因考生放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

（八）注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員應(yīng)保證提供的個(gè)人信息和資料真實(shí)準(zhǔn)確，如有弄虛作假的行為，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

2.報(bào)名時(shí)請(qǐng)按要求準(zhǔn)確填寫(xiě)本人聯(lián)系方式，保持通訊暢通。各環(huán)節(jié)未入圍人員，不再另行通知。

3.本公告由省衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：028-86133482、028-86132379（省衛(wèi)生健康委人事處）

監(jiān)督電話：028-86130275（省衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)紀(jì)委）

技術(shù)咨詢電話：028-86626583（省人事考試中心）       

附表：2023年四川省衛(wèi)生健康委員會(huì)公開(kāi)考調(diào)工作人員職位表（點(diǎn)擊下載）

                       四川省衛(wèi)生健康委員會(huì)

                          2023年7月6日