為深入推進(jìn)“人才強(qiáng)院”戰(zhàn)略，提升醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)能力和學(xué)科建設(shè)水平，加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《成都市郫都區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才培養(yǎng)引進(jìn)意見》（郫府發(fā)〔2024〕1號(hào)）文件規(guī)定，結(jié)合我院實(shí)際，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開引進(jìn)學(xué)科帶頭人、博士等高層次緊缺專業(yè)人才，現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：
一、引才原則
（一）堅(jiān)持公開、公平、公正，擇優(yōu)錄用的原則；
（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
二、引才方式及名額
本次引才方式分為全職引進(jìn)和柔性引進(jìn)兩種方式。
全職引進(jìn)學(xué)科帶頭人、博士研究生等高層次緊缺專業(yè)人才（包括學(xué)科骨干），采取面試測(cè)評(píng)與考察的方式進(jìn)行考核。入編按照《成都市郫都區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才培養(yǎng)引進(jìn)意見》（郫府發(fā)〔2024〕1號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行。
柔性引進(jìn)人才采取面談的方式進(jìn)行。
具體崗位及要求詳見《成都市郫都區(qū)人民醫(yī)院2024年公開引進(jìn)高層次緊缺專業(yè)人才崗位一覽表》（附件1）。
三、引才條件
（一）基本條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，身心健康，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良記錄；
2.具有良好的職業(yè)道德，強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。
（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：
1.曾受過(guò)各類刑事處罰的。
2.曾被原單位開除。
3.違法、違紀(jì)正在接受審查的,以及有關(guān)法律規(guī)定不得聘用的人員。
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。
5.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員。
四、全職引進(jìn)人才相關(guān)待遇
引進(jìn)的高層次及緊缺專業(yè)人才可享受良好的發(fā)展平臺(tái)及人才引進(jìn)待遇。
（一）基本待遇
符合成都市郫都區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才引進(jìn)條件，辦理入職入編手續(xù)，享受事業(yè)單位人員待遇；如不符合入編條件則按照醫(yī)院編外人員管理要求享受相關(guān)待遇。
（二）綜合保障
1.?按照《成都市郫都區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才培養(yǎng)引進(jìn)意見》（郫府發(fā)〔2024〕1號(hào)）的管理規(guī)定，享受相關(guān)待遇。
2.?根據(jù)引進(jìn)人才個(gè)人需求，同時(shí)按照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定，享受一定期限租房補(bǔ)貼。
3.?根據(jù)引進(jìn)人才具體情況，協(xié)助解決其落戶購(gòu)房、子女入學(xué)、配偶隨遷等服務(wù)保障。
4.?引進(jìn)的高層次人才符合郫都區(qū)醫(yī)療類一、二、三類專家可按照規(guī)定享受安家費(fèi)。
5.根據(jù)引進(jìn)人才個(gè)人需求，結(jié)合醫(yī)院科研實(shí)際，可給予科研配套啟動(dòng)基金等待遇。
（三）晉升空間
醫(yī)院為引進(jìn)的人才提供晉升通道、專業(yè)技術(shù)發(fā)展平臺(tái)，并根據(jù)工作方向和學(xué)科建設(shè)需求，組建醫(yī)療團(tuán)隊(duì)，安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)進(jìn)修學(xué)習(xí)或出國(guó)研修，特別優(yōu)秀者可按照干部選拔相關(guān)規(guī)定任用為醫(yī)院中層及以上管理干部。
五、柔性引才程序和待遇
有意向人才按照上述報(bào)名要求將個(gè)人相關(guān)資料發(fā)送至郵箱，醫(yī)院將通過(guò)電話或短信的方式同有意向人才約定時(shí)間進(jìn)行面談。
柔性引進(jìn)人才不辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，不納入編制管理，根據(jù)引進(jìn)人才實(shí)際承擔(dān)的工作任務(wù)和貢獻(xiàn)大小，按完成預(yù)期目標(biāo)，經(jīng)雙方協(xié)商后確定工作內(nèi)容、時(shí)限和相關(guān)的待遇，并簽訂聘用協(xié)議。
六、全職引進(jìn)人才招聘程序
（一）報(bào)名資料：報(bào)名表（附件2）、個(gè)人簡(jiǎn)歷、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、執(zhí)業(yè)證書、科研項(xiàng)目、論文或?qū)＠C書等證明材料及其它有效佐證材料等。
（二）報(bào)名方式
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。有意者可攜帶報(bào)名資料到成都市郫都區(qū)人民醫(yī)院組織人事部現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.網(wǎng)上報(bào)名。有意者可將報(bào)名資料發(fā)送至成都市郫都區(qū)人民醫(yī)院組織人事部郵箱PY87883951@163.com（郵件請(qǐng)注明為人才引進(jìn)）。
3.報(bào)名時(shí)間：長(zhǎng)期有效
（三）聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：028-87883951
單位地址：成都市郫都區(qū)郫筒街道德源北二段路666號(hào)（行政后勤樓三樓組織人事部）
（四）初步篩查
人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。
（五）考試方式
對(duì)資格審核通過(guò)人員，根據(jù)人才的專業(yè)、業(yè)務(wù)能力、行業(yè)影響力和實(shí)際工作成效等采取“一事一議”面試考核的方式進(jìn)行招聘。
七、錄用及公示
最終成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。應(yīng)聘同一崗位根據(jù)最終成績(jī)由高到低的順序確定擬聘人選。如最終成績(jī)相同者，則由現(xiàn)場(chǎng)專家組以投票方式?jīng)Q定擬聘人員。擬聘人員名單將在醫(yī)院院務(wù)公開欄公示5個(gè)工作日。
八、體檢
確定擬錄用人員公示期滿，公示無(wú)異議后進(jìn)入體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行，若體檢不合格，就業(yè)協(xié)議自動(dòng)解除。
九、監(jiān)督機(jī)制
資格審查工作將貫穿招聘的全過(guò)程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。
為保證招聘考試工作公平、公正，在招聘考試期間，醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室現(xiàn)場(chǎng)全程參與，監(jiān)督、指導(dǎo)工作。
附件1
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成都市郫都區(qū)人民醫(yī)院
2024年公開引進(jìn)高層次緊缺專業(yè)人才崗位一覽表
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類別
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專業(yè)要求
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人數(shù)
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年齡要求
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學(xué)歷學(xué)位及職稱要求
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其他要求
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全職引進(jìn)
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心血管內(nèi)科
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1
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1.1984年1月1日及以后出生。
2.高級(jí)職稱可放寬到1979年1月1日及以后出生（正高級(jí)職稱可放寬到1974年1月1日出生）。
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博士研究生學(xué)歷及學(xué)位
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能很好的勝任臨床醫(yī)療、科研和教學(xué)工作，對(duì)本院專業(yè)技術(shù)水平的提高具有積極促進(jìn)和良好的帶頭作用。
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呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科
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1
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1.1984年1月1日及以后出生。
2.高級(jí)職稱可放寬到1979年1月1日及以后出生（正高級(jí)職稱可放寬到1974年1月1日出生）。
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1.碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。
2.具備副高及以上職稱。
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能熟練掌握呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科常見病、疑難危重疾病診斷與治療，并能熟練掌握纖支鏡治療及肺血管介入檢查及治療。
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神經(jīng)內(nèi)科
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1
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1.1984年1月1日及以后出生。
2.高級(jí)職稱可放寬到1979年1月1日及以后出生（正高級(jí)職稱可放寬到1974年1月1日出生）。
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1.碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。
2.具備副高及以上職稱。
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1.能熟練掌握神經(jīng)內(nèi)科常見病、疑難危重疾病診斷與治療，并能熟練掌握神經(jīng)介入治療技術(shù)。
2.博士研究生對(duì)職稱和工作能力不做要求。
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消化內(nèi)科
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1
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1.1984年1月1日及以后出生。
2.高級(jí)職稱可放寬到1979年1月1日及以后出生（正高級(jí)職稱可放寬到1974年1月1日出生）。
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1.碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。
2.具備副高及以上職稱。
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1.能熟練掌握消化內(nèi)科常見病、疑難危重疾病診斷與治療，并能熟練掌握EUS、ESD、ERCP等消化內(nèi)鏡檢查治療技術(shù)。
2.博士研究生對(duì)職稱和工作能力不做要求。
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全職引進(jìn)
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泌尿外科
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1
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1.1984年1月1日及以后出生。
2.高級(jí)職稱可放寬到1979年1月1日及以后出生（正高級(jí)職稱可放寬到1974年1月1日出生）。
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1.碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。
2.具備副高及以上職稱。
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1.具有較高的臨床醫(yī)療技術(shù)水平，能獨(dú)立開展較高難度的手術(shù)或具有較強(qiáng)的疑難重癥診治能力，能夠填補(bǔ)周邊相關(guān)技術(shù)空白。
2.近五年一直在省、市級(jí)三甲醫(yī)院或大學(xué)附屬三甲醫(yī)院工作，現(xiàn)擔(dān)任醫(yī)療組長(zhǎng)及以上職務(wù)的職稱可放寬到中級(jí)職稱。
3.博士研究生對(duì)職稱和工作能力不做要求。
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心臟外科
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1
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1.1984年1月1日及以后出生。
2.高級(jí)職稱可放寬到1979年1月1日及以后出生（正高級(jí)職稱可放寬到1974年1月1日出生）。
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1.碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。
2.具備副高及以上職稱。
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1.具有較高的臨床醫(yī)療技術(shù)水平，能獨(dú)立開展較高難度的手術(shù)或具有較強(qiáng)的疑難重癥診治能力，能夠填補(bǔ)周邊相關(guān)技術(shù)空白。
2.近五年一直在省、市級(jí)三甲醫(yī)院或大學(xué)附屬三甲醫(yī)院工作，現(xiàn)擔(dān)任醫(yī)療組長(zhǎng)及以上職務(wù)的職稱可放寬到中級(jí)職稱。
3.博士研究生對(duì)職稱和工作能力不做要求。
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血管外科
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1
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1.1984年1月1日及以后出生。
2.高級(jí)職稱可放寬到1979年1月1日及以后出生（正高級(jí)職稱可放寬到1974年1月1日出生）。
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1.碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。
2.具備副高及以上職稱。
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1.具有較高的臨床醫(yī)療技術(shù)水平，能獨(dú)立開展較高難度的手術(shù)或具有較強(qiáng)的疑難重癥診治能力，能夠填補(bǔ)周邊相關(guān)技術(shù)空白。
2.近五年一直在省、市級(jí)三甲醫(yī)院或大學(xué)附屬三甲醫(yī)院工作，現(xiàn)擔(dān)任醫(yī)療組長(zhǎng)及以上職務(wù)的職稱可放寬到中級(jí)職稱。
3.博士研究生對(duì)職稱和工作能力不做要求。
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眼科
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1
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1.1984年1月1日及以后出生。
2.高級(jí)職稱可放寬到1979年1月1日及以后出生（正高級(jí)職稱可放寬到1974年1月1日出生）。
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1.碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。
2.具備副高及以上職稱。
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1.具有較高的臨床醫(yī)療技術(shù)水平，能獨(dú)立開展較高難度的手術(shù)或具有較強(qiáng)的疑難重癥診治能力，能夠填補(bǔ)周邊相關(guān)技術(shù)空白。
2.近五年一直在省、市級(jí)三甲醫(yī)院或大學(xué)附屬三甲醫(yī)院工作，現(xiàn)擔(dān)任醫(yī)療組長(zhǎng)及以上職務(wù)的職稱可放寬到中級(jí)職稱。
3.博士研究生對(duì)職稱和工作能力不做要求。
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全職引進(jìn)
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醫(yī)學(xué)影像與核醫(yī)學(xué)
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1
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1.1984年1月1日及以后出生。
2.高級(jí)職稱可放寬到1979年1月1日及以后出生（正高級(jí)職稱可放寬到1974年1月1日出生）。
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1.碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。
2.具備副高及以上職稱。
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1.具有較高的臨床診斷能力和科研水平，能夠填補(bǔ)周邊相關(guān)技術(shù)空白。
2.近五年一直在省、市級(jí)三甲醫(yī)院或大學(xué)附屬三甲醫(yī)院工作，現(xiàn)擔(dān)任醫(yī)療組長(zhǎng)及以上職務(wù)的職稱可放寬到中級(jí)職稱。
3.博士研究生對(duì)職稱和工作能力不做要求。
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醫(yī)學(xué)美容
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1
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1.1984年1月1日及以后出生。
2.高級(jí)職稱可放寬到1979年1月1日及以后出生（正高級(jí)職稱可放寬到1974年1月1日出生）。
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1.碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。
2.具備副高及以上職稱。
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1.具有較高的臨床醫(yī)療技術(shù)水平，能獨(dú)立開展較高難度的手術(shù)或具有較強(qiáng)的疑難重癥診治能力，能夠填補(bǔ)周邊相關(guān)技術(shù)空白。
2.近五年一直在省、市級(jí)三甲醫(yī)院或大學(xué)附屬三甲醫(yī)院工作，現(xiàn)擔(dān)任醫(yī)療組長(zhǎng)及以上職務(wù)的職稱可放寬到中級(jí)職稱。
3.博士研究生對(duì)職稱和工作能力不做要求。
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病理
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1
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1.1984年1月1日及以后出生。
2.高級(jí)職稱可放寬到1979年1月1日及以后出生（正高級(jí)職稱可放寬到1974年1月1日出生）。
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1.碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。
2.具備副高及以上職稱。
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1.具有較高的臨床診斷能力和科研水平，能夠填補(bǔ)周邊相關(guān)技術(shù)空白。
2.近五年一直在省、市級(jí)三甲醫(yī)院或大學(xué)附屬三甲醫(yī)院工作，現(xiàn)擔(dān)任醫(yī)療組長(zhǎng)及以上職務(wù)的職稱可放寬到中級(jí)職稱。
3.博士研究生對(duì)職稱和工作能力不做要求。
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柔性引進(jìn)
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臨床醫(yī)學(xué)類
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不限
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65周歲及以下（1958年1月1日及以后出生）
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具備下列條件之一：
1.博士研究生學(xué)歷及學(xué)位。
2.副高及以上職稱
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在所從事學(xué)科領(lǐng)域取得顯著成績(jī)、對(duì)我院同類學(xué)科發(fā)展起促進(jìn)作用的醫(yī)學(xué)領(lǐng)域各學(xué)科專家
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中醫(yī)學(xué)類
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附件2
成都市郫都區(qū)人民醫(yī)院
2024年公開引進(jìn)高層次緊缺專業(yè)人才報(bào)名表
報(bào)名崗位：
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姓名
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性別
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出 生
年 月
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一寸
照片
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民族
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政 治
面 貌
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婚 姻
狀 況
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籍貫
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戶口所在地
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專 業(yè)
特 長(zhǎng)
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身份證
號(hào)碼
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聯(lián) 系
電 話
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郵箱
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是否在
職人員
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現(xiàn)具有任職資格及取得時(shí)間
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工作單位
及職務(wù)
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教育
經(jīng)歷
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學(xué)歷
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學(xué)位
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在校起止時(shí)間
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畢業(yè)院校及專業(yè)
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本科
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碩士
研究生
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博士
研究生
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工作
經(jīng)歷
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工作
業(yè)績(jī)
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所獲市級(jí)以上榮譽(yù)
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家庭成員以及主要社會(huì)關(guān)系
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姓名
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與本人
關(guān)系
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出生年月
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政治面貌
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工作單位及職務(wù)
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本人
承諾
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本人所提供（填寫）的個(gè)人信息、證件、證明材料，真實(shí)、準(zhǔn)確。若有虛假，所產(chǎn)生的一切后果由本人承擔(dān)。
簽字：
年 月 日
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詳情見附件：附件1.docx
附件2.docx
